創新是發展的第一動力。淮海實業集團始終把創新抓在手上，一年來成功研發出蓄電池單軌吊、智慧礦山大數據監測平臺及多功能智能監控設備、DSJ140/300/3x630帶式輸送機、行星齒輪減速箱，水泥窯高效節煤技術、采空區上部鉆孔施工工藝得到應用……科技發展步履鏗鏘，創新之花絢麗綻放。

強化制度體系建設。集團圍繞煤矸石高值化綜合利用，制定了《淮海實業集團打造原創技術策源地工作方案》，從加大技術攻關力度、深化產學研合作、強化人才隊伍建設、促進科技成果轉化、加大知識產權保護力度五個方面部署了重點工作，為打造煤矸石高值化綜合利用原創技術策源地提供了工作指引。同時，根據集團公司科技創新工作新形勢，制定下發了《淮海實業集團關于加快科技創新工作的十二條舉措》，從進一步完善科技創新體系、加大研發費用投入、加快科技成果申報和轉化、健全科技人才評價機制、加大政策支持力度五個方面制定了12條舉措，為推進集團公司科技創新工作提供了制度保障。此外，為落實好12條舉措，創新集團公司重點技術攻關項目攻關方式，制定下發了《淮海實業集團重點技術攻關項目“揭榜掛帥”實施辦法》，推動攻克制約集團公司產業發展的關鍵核心技術難題，助力集團公司實現高質量發展。

切實激發創新活力。年初，集團公司籌備召開了第一屆人才與科技創新工作大會，在會議前組織外部專家對科技創新成果進行了評審，專家組通過聽取項目匯報、查閱相關資料、質詢等方式，從技術先進性、經濟和社會效益等方面對各單位申報科技創新成果獎的項目進行了充分討論與論證，最終選出特等獎一名、一等獎一名、二等獎三名、三等獎五名。大會現場對獲得科技創新成果獎的10個項目團隊進行了表彰獎勵，獎金共計175萬元，有效提升了技術研發人員從事科技創新工作的積極性。同時進一步提高研發經費投入，全年研發經費投入達19500萬元，同比增長11.9%。

加快創新平臺建設。2023年，集團公司以提升現有創新平臺能級和打造高水平創新平臺為目標,持續關注創新平臺申報方面的信息，根據相關通知積極申報，同時不斷深化與第三方服務機構、高等院校、相關政府部門等的聯系，按照要求進行申報，并認真組織申報平臺的評審驗收工作，聚焦創建國家級企業技術中心和煤矸石制備新型膠凝材料安徽省產業創新研究院，認真做好培育工作。安徽礦機企業研發中心和安徽礦機中捷公司企業研發中心成功被認定為首批安徽省企業研發中心。集團公司現有博士后科研工作站2家、省級企業技術中心5家、工業設計中心各1家、安徽省企業研發中心2家,共計10家省級創新平臺。

推進數字賦能建設。2023年，集團公司持續推動產業加速向數字化、網絡化、智能化發展，提高產業鏈供應鏈穩定性和現代化水平，重點推進實施了安徽礦機網絡安全防護和設計上云建設、華星公司智能化生產車間建設、相山水泥程蔣山數字化智慧礦山建設，取得了一定成效。數字賦能建設碩果累累，集團公司被淮北市委、市政府授予“2022年淮北市工業互聯網標桿示范企業”稱號，安徽礦機“5G-AI-云助力安徽礦機智能制造新時代‘四化’升級”成功入選2022長三角企業數字化創新標桿案例TOP20，相王現代智慧養老服務平臺在首屆全國透明工廠“創新論壇”大會上，榮獲“2022年長三角企業數字化創新優秀案例”獎項。